“预计未来几年内，我国电子商务行业仍处于高速增长中，河北的电子商务人才缺口将会在500万以上。”面对河北电商人才匮乏现状，河北省政协委员刘林平建议，加快电子商务人才培养，“政府+企业+高校”三方对接，将河北省电商人才储备、对接、培训、认证等工作落到实处。

刘林平委员提出，在河北省高校中，可选择5家(或以上)高校(大学、中专、职校均可)作为试点，组办电商实战人才培训基地。由高校电商专业教师及外聘电商企业实战专家作为授课导师，集训时间设置为一周、半月、一个月、三个月等短班集训形式，非相关专业学生培训设置为季度、半年、一年等长班形式。对河北省内下岗、未就业的社会人员，可将实训地点选在各大高校，也可以由政府部门协调当地培训、咨询类的公司进行自选驻地实操培训，并鼓励有潜力的社会人员，进行电商项目自主创业(如淘宝店等)，达到促进失业人员就业人数，提高失业人员创业比例的效果。

“目前，河北省许多传统企业，还没有尝试电子商务，而已经从事或想要从事的企业，几乎都遇到了‘电商人才难求’的难题。”刘林平委员建议，由商务、工商等相关部门，不定期组织各地企业高管进行“电商普及宣传或动员会”，让高管“了解电商、熟悉电商、支持电商”，并对电商战略规划及发展方向，有初步的了解和认识，进而为企业从事电子商务做好铺垫。在培训中加大对企业中层管理人员进行电商管理及团队组建等培训，并达到企业自主造血功能，彻底避免外包和第三方运营公司“救急不救难”的尴尬现状，为企业电商发展储备中坚力量。